Jobs & Karriere
Erklimmen Sie bei uns die nächste Karrierestufe und wachsen Sie über sich hinaus. Bei uns können Sie sich vollständig entfalten und Ihr ganzes Potential einbringen.
Assistent/-in Firmenkunden (80 – 100 %)
Wir sind eine erfolgreiche Bank in Nidwalden – langfristig orientiert, verlässlich und solide. Unsere Stärken sind die Kundennähe und Verankerung in unserer Region. 160 fachkundige Mitarbeitende überzeugen durch Service- und Dienstleistungen. Für den Bereich Firmenkunden & Finanzierungen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine initiative, vertrauenswürdige und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit als
Assistent/-in Firmenkunden (80 – 100 %)
Ihre Aufgaben
In dieser anspruchsvollen Funktion sind Sie dem Leiter Firmenkunden unterstellt und verantwortlich für vielseitige Aufgaben. Sie schätzen es, im Team einen wichtigen Beitrag zum Erfolg der Kunden und der Bank zu leisten und übernehmen gerne Verantwortung. Im Weiteren unterstützen Sie sehr selbstständig und kompetent das Team Firmenkunden in allen Bankgeschäften und erledigen anspruchsvolle Korrespondenz, bearbeiten Pendenzen, bereiten Kundengespräche vor, erstellen Kredit- & Bilanzanalysen und Sie sind Ansprechperson für interne und externe Kontakte. Selbstständiges Erledigen von Aufträgen und Mitarbeit in Projekten unter Einhaltung der relevanten Weisungen und Vorschriften. Im Weiteren stellvertreten Sie die anderen Assistentinnen im Bereich Firmenkunden & Finanzierungen.
Ihr Profil
Für diese spannende und herausfordernde Tätigkeit bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Banklehre
- Mehrjährige Bank- oder Treuhanderfahrung, wünschenswert im Firmenkundenbereich
- Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung
- Souveränität im Umgang mit unterschiedlichen Aufgabenstellungen
- Korrekten, freundlichen und diplomatischen Umgang mit Kunden und internen Stellen
- Zuverlässigkeit, engagiert und gute organisatorische Fähigkeiten
- Exakte Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative sowie selbstständiges, kreatives und flexibles Arbeiten
- Sie verfügen über gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
- Sehr versierter Umgang mit den Office-Produkten
Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit. Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und eine moderne Infrastruktur sind selbstverständlich.
Für Auskünfte zu dieser Stelle steht Ihnen Herr Fabian Odermatt, Leiter Firmenkunden, Telefon 041 619 27 44 ab 7. Januar 2019 gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung unter diesem Link www.nkb.ch/online-bewerbung.
Leiter/-in Infrastruktur
Die lokal stark verankerte Nidwaldner Kantonalbank überzeugt durch lösungsorientierte und ganzheitliche Beratungsdienstleistungen. Tagtäglich setzen sich rund 160 Mitarbeitende gemeinsam dafür ein, Möglichkeiten im Leben unserer Kunden zu schaffen. Denn sowohl unseren Kunden wie auch unseren Mitarbeitenden wollen wir vor allem eines bieten: «Mehr vom Leben».
Für diese interessante und anspruchsvolle Funktion in der Abteilung Infrastruktur am Hauptsitz in Stans suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine initiative und entscheidungsfreudige Persönlichkeit als
Leiter/-in Infrastruktur
Ihre Aufgaben
In dieser Funktion erledigen Sie die folgenden Aufgaben:
- Personelle und fachliche Führung der Abteilung Infrastruktur (Facility Management und Sicherheit) mit sechs Mitarbeitenden
- Sicherstellen der physischen Sicherheit und der Arbeitssicherheit (Sicherheitsbeauftragter) und Zusammenarbeit mit dem IT-Sicherheitsverantwortlichen
- Entwickeln, Betreiben und Dokumentation des Sicherheits-Managements (Organisation, Prozesse, Kultur)
- Erreichen der notwendigen Awareness sowie Sensibilisierung der Mitarbeitenden
- Fachliche Instruktion und erforderliche Aus- und Weiterbildung der Mitarbeitenden
- Koordination von externen Partnern und Lieferanten
- Mitarbeit in Projekten
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine technische oder eine kaufmännische Grundausbildung, idealerweise ergänzt mit einer Weiterbildung im anderen Bereich (z. B. Betriebswirtschafter/-in HF, Organisator/-in mit eidg. Fachausweis, Technischer Kaufmann).
- Sie bringen einige Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position mit und haben bereits Führungserfahrung gesammelt.
- Sie sind es sich gewohnt Verantwortung zu übernehmen. Zudem verfügen Sie über ein starkes Durchsetzungsvermögen.
- Sie arbeiten selbstständig, sind belastbar sowie zuverlässig.
- In Ihrer neuen Tätigkeit sind Sie zeitlich flexibel und bereit, auch nachts und am Wochenende Spezialeinsätze zu leisten.
- Sie zeigen überdurchschnittliche Eigeninitiative, Motivation und Verantwortungsbewusstsein.
Unser Angebot
Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit. Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und eine moderne Infrastruktur sind selbstverständlich.
Für Auskünfte zu dieser Stelle steht Ihnen Herr Andreas Mattle, Leiter Logistik & Services, Telefon 041 619 22 45 gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter diesem Link www.nkb.ch/online-bewerbung.
Assistent/-in der Geschäftsleitung (60 – 80 %)
Wir sind eine erfolgreiche Bank in Nidwalden – langfristig orientiert, verlässlich und solide. Unsere Stärken sind die Kundennähe und Verankerung in unserer Region. 160 fachkundige Mitarbeitende überzeugen durch Serviceleistungen und Dienstleistungen. Für unseren Assistenz-Pool der Geschäftsleitung suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine initiative, vertrauenswürdige und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit als
Assistent/-in der Geschäftsleitung (60 – 80 %)
Ihre Aufgaben
In dieser lebhaften Funktion sind Sie der Leiterin des Assistenz-Pools unterstellt und verantwortlich für vielseitige Aufgaben:
- Unterstützen der Geschäftsleitung in allen administrativen und organisatorischen Belangen
- Terminkoordination und Führen der Agenda für die Mitglieder der Geschäftsleitung
- Managen von qualifizierten Aufgaben
- Selbstständiges Erledigen von Aufträgen und Mitarbeit in Projekten unter Einhaltung der relevanten Weisungen und Vorschriften
- Ansprechperson für interne und externe Kontakte
- Stellvertreten des Sekretariats für den CEO in Abwesenheiten der Leiterin, inklusive Protokollführung sowie Umsetzung diverser ad-hoc-Aufgaben
Ihr Profil
Für diese spannende und herausfordernde Tätigkeit bringen Sie mit:
- Eine Banklehre oder kaufmännische Ausbildung mit fundierten Bankfachkenntnissen
- Eine Weiterbildung zur Direktionsassistentin mit eidgenössischem Fachausweis oder Erfahrung in einer ähnlichen Funktion
- Offenheit und eine grosse Bereitschaft zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
- Korrekten, freundlichen und diplomatischen Umgang mit Kunden und internen Stellen
- Gepflegtes, souveränes Auftreten, Zuverlässigkeit und den korrekten Umgang mit vertraulichen Informationen
- Sehr versierter Umgang mit den Office-Produkten
- Stilsichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
- Exakte Arbeitsweise, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit sowie selbstständiges, kreatives und
flexibles Arbeiten
Unser Angebot
Es erwartet Sie eine vielseitige und interessante Tätigkeit. Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und eine moderne Infrastruktur sind selbstverständlich.
Für Auskünfte zu dieser Stelle steht Ihnen Frau Kathrin Kunz, Telefon 041 619 27 78 gerne zur Verfügung.
Herr Gianni Clavadetscher, Leiter Human Resources, freut sich auf Ihre vollständige Bewerbung. Klicken Sie auf den untenstehenden Link, um zum Online-Formular zu gelangen.
Spontane Bewerbung
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